在国际化引领下，浙江省长兴县又兴起了新一轮职业教育发展高潮，一个“长三角”一流蓝领培养基地呼之欲出。
近年来，结合自身区位优势，长兴职业教育紧紧锁定“长三角”这一目标就业市场，针对“长三角”高达200多万中高级技工缺口这一结构性矛盾，分别开设了信息技术、电子电工、数控机床等20多个紧缺专业，先后发展了中国光宇、万事利、先科、友佳等近百家企业为实训基地或合作办学对象。目前，由政府和民间资本兴办的5所职业学校与8所乡镇成校联动，形成了“两个一万”，即：长兴职业学校在校学生1万多人，其中80%以上来自农村；近3年平均就业率超过98%；在上海、南京、无锡、苏州、杭州、宁波等城市工作的毕业生达1万多人，打响了“学技术，到长兴；要技工，找长兴”的品牌。
今年年初，长兴根据当地产业发展的需要，明确把“国际化”作为职业教育“升级”的方向，把发展职业教育的目标定位在“培养能适应世界500强和国内外知名企业的技能型人才”。他们主动与世界职业教育最先进的德国挂钩，至6月底已与BBZ职业培训中心签订全面合作办学协议。引进德国先进的工学结合“双元制”职教模式，对考试合格者颁发欧盟企业通用的德国IHK职业技能证书和中国职业技能等级证书及学历证书，优秀学员还将获得去德国实习、进修机会。双方首批进行合作的是数控应用技术、现代汽车维修技术、电子应用技术3个项目，将在长兴职教中心和长兴技校首批开设10个班。10月中旬，“中德班”的教学计划和课程大纲已由双方共同基本完成。在“请进来”的同时，长兴各职业学校还纷纷通过各种渠道“走出去”。今年以来，该县送往日本、新加坡等国的研修生已达300多人，长兴职教中心还输送了60名学生赴韩国企业实训。
今年以来，已有约80批世界各地客商考察长兴的职业学校，其中不乏摩托罗拉、三星等知名企业。今年3月，韩国三星一家配套企业总经理考察长兴职教中心后当即表示，在各地招商条件已趋同的情况下，这里技能型人才的有力支撑让他坚定了投资长兴的信心。至9月底，该企业一期投资500万美元的手机液晶屏项目已正式开工建设。
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